追尋榜樣足跡，汲取榜樣力量
山東耐材工會組織開展創新工作學習交流活動
- 為貫徹落實山鋼集團2024年工作會議精神，進一步提高公司“雙創”工作水平，為公司創新發展搭建更好的平臺，3月22日，由公司工會牽頭，公司黨委副書記、工會主席王金海帶隊，帶領公司部分創新工作室帶頭人，各級勞模、工匠，班組長和部分青年骨干等40余人到萊鋼片區進行了勞模（工匠）創新交流。
- 依次參觀了山鋼股份萊蕪分公司板帶廠寬厚板生產線、李子高創新工作室和李仁壯創新工作室。齊魯大工匠李子高和李仁壯交流分享了個人成長經歷、創新工作室創建情況等。萊鋼黨校/培訓中心副主任徐國良講授了《基層技術創新的觀念與方法》課程。
- 王金海對此次學習進行總結并提出了要求：此次參觀的目的是為了學習好經驗、好方法，學習怎樣更好的通過創新工作室促進創新成果的推廣應用。各單位工會要以工作室為載體，充分發揮勞模（工匠）的示范引領作用，把創新精神體現在工作中，落實到崗位上，形成交流學習的長效機制，不斷激發職工的創新熱情和創造活力，更好的為公司高質量發展貢獻力量。
- 參加人員都紛紛表示此次活動受益匪淺，擴展了視野，提高了理論水平，更加堅定了做好創新工作的信心。在以后的工作中要不斷地學習，不斷地提升，學以致用，為公司高質量發展貢獻力量。
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